Description de fonction

Assistant social à mi-temps (H*/**F)

Fonction

Remarque : pour une lecture plus fluide de cette annonce, ce descriptif de fonction sera rédigé à la forme masculine. Notre administration communale mène une gestion active de la diversité en garantissant l'égalité des chances et des genres. Les qualités et compétences humaines sont déterminantes lors de nos recrutements, et ce, indépendamment de l’âge, du genre, de l’origine, du handicap ou de l’orientation sexuelle des candidats.

VOS TÂCHES :

En collaboration étroite avec le service Familles-Crèches :

  • Vous êtes responsable de la Halte-accueil et coordonnez son équipe composée des puéricultrices et du personnel d'entretien (5 personnes).
  • Vous mettez en place le projet d’accueil.
  • Vous vous occupez du calcul des participations financières des parents.
  • Vous conseillez et soutenez les parents des enfants fréquentant la crèche.
  • Vous gérez le planning des membres du personnel.
  • Vous êtes attentif aux conditions de travail du personnel et répondez à leurs questionnements.
  • Vous êtes polyvalent, vous pouvez aider dans les sections d'enfants en cas de besoins.

PROFIL RECHERCHÉ :

  • Vous êtes titulaire d’un baccalauréat d'assistant social ;
  • Vous avez des compétences de leadership ;
  • Vous faites preuve d’empathie et bienveillance ;
  • Vous avez le sens de l’organisation ;
  • Vous faites preuve de flexibilité ;
  • Vous avez l'esprit d'équipe ;
  • Vous disposez d’une connaissance active du français ;
  • Vous maîtrisez l’outil informatique courant (traitement de texte, tableur, messagerie électronique, etc.).

NOTRE OFFRE :

  • Contrat à durée déterminée à mi-temps en vue d'un CDI. Entrée en fonction immédiate ;
  • Salaire conforme aux barèmes communaux (Niveau B1 – Secrétaire technique) ;
  • Chèques-repas ;
  • Prise en compte de l’entièreté de l’ancienneté effectuée précédemment pour autant que cela puisse être utile à la fonction ;
  • Cadre de travail agréable ;
  • Allocation de fin d’année ;
  • Horaires flexibles (18h45/semaine) prestés entre 6h45 et 18h45 - horaires prestés le plus souvent en matinée ;
  • Gratuité de l’abonnement STIB ;
  • Remboursement des autres frais de transports en commun à hauteur de 80 % ;
  • Primes vélo et piéton ;
  • Nombreuses possibilités de formations ;
  • Divers avantages dans le cadre du service social du personnel (intervention assurance hospitalisation, etc.).

Intéressé ? Remplissez le formulaire de candidature sur notre site internet www.uccle.be dans la rubrique « offres d’emploi » et joignez-y votre curriculum vitae, une lettre de motivation ainsi que le(s) diplôme(s) requis.

* Nous entendons par homme(s) toute personne identifiée homme et/ou qui se reconnait dans cette appellation. Cela comprend les hommes cis et trans, les personnes trans, les personnes inter et non-binaires.

** Nous entendons par femme(s) toute personne identifiée femme et/ou qui se reconnait dans cette appellation. Cela comprend les femmes cis et trans, les personnes trans, les personnes inter et non-binaires.

  • Publiée le:mar. 13 septembre 2022
  • Lieu: Halte-accueil de Saint-Job

Administration communale d'Uccle

Rue de Stalle 77
1180 Bruxelles
Belgique

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