Description de fonction

Evaluateur interne (H/F/X)

Fonction

CONTEXTE :

Le service de prévention développe des projets et actions qui visent à augmenter le sentiment de sécurité des citoyens ainsi qu’à réduire les risques criminogènes ou psychosociaux avec pour horizon final l’amélioration de la qualité de vie de chacun et de la convivialité.

VOTRE MISSION :

Dans le cadre de la politique communale de prévention et de sécurité, l’évaluateur interne est en charge de la coordination de l’évaluation continue et du suivi des projets dans une perspective de qualité. Il contribue également au développement stratégique et à l’adéquation des projets entre les stratégies des différentes autorités et l’action des différentes équipes du service de prévention. Il est en charge de l’implémentation et du développement de l’évaluation au sein du service de prévention. Ces missions se réalisent sous la direction du fonctionnaire de prévention

VOS TACHES :

o Vous accompagnez méthodologiquement les différents projets du service de Prévention.
o Vous développez des outils méthodologiques de suivi et d’évaluation.
o Vous contribuez à la conception des plans stratégiques.
o Vous récoltez, centralisez les données et rédigez les rapports et recommandations.
o Vous réalisez des analyses territoriales et thématiques.
o Vous accompagnez méthodologiquement les différents projets du service Prévention.

PROFIL RECHERCHÉ :

o Vous êtes titulaire d’un master ;
o Vous aimez les responsabilités ;
o Vous êtes structuré, rigoureux et méthodique dans le suivi des dossiers ;
o Vous jouissez d’un bon sens organisationnel et savez évaluer les priorités ;
o Vous vous adaptez aisément aux situations nouvelles ;
o Vous êtes orienté solutions ;
o Vous êtes fédérateur et aimez l’idée de travailler au sein d’une équipe riche de par sa grande diversité ;
o Vous avez des capacités d’analyse, d’initiative et d’organisation ;
o Vous disposez de bonnes capacités rédactionnelles ;
o Vous êtes résistant au stress et flexible ;
o Connaissance active du français et connaissance élémentaire du néerlandais (éventuellement attestée par un brevet SELOR – communication écrite et orale) ;
o Maîtrise de l’outil informatique courant (traitement de texte, tableur, messagerie électronique, etc.).

NOTRE OFFRE :

o Contrat à durée déterminée de six mois (renouvelable). Entrée en fonction immédiate ;
o Salaire conforme aux barèmes communaux (niveau A1 – Secrétaire d’administration) ;
o Prise en compte de l’entièreté de l’ancienneté effectuée dans le secteur public et de six ans maximum dans le secteur privé ;
o Possibilité de télétravail ;
o Cadre de travail agréable ;
o Allocation de fin d’année ;
o Horaires flexibles (37h30/semaine) et horaire spécifique en juillet et août ;
o Gratuité de l’abonnement STIB ;
o Remboursement des autres frais de transports en commun à hauteur de 80% ;
o Prime de bilinguisme sur base des attestations délivrées par le SELOR ;
o Nombreuses possibilités de formations ;
o Divers avantages dans le cadre du service social du personnel (intervention assurance hospitalisation, …).

Intéressé ? Remplissez le formulaire de candidature et joignez-y votre curriculum vitae, une lettre de motivation ainsi que le(s) diplôme(s) requis.

  • Publiée le:mer. 20 novembre 2019
  • Lieu: Service de la Prévention

Administration communale d'Uccle

Place Jean Vander Elst 29
1180 Bruxelles
Belgique

  • Téléphone: 02/348.65.11
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